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Soluciones y Mejoras en la Construcción



DIRECTOR GENERAL
Arq. Héctor Israel Bautista Silva
SMC y ASOCIADOS S.A. De C.V.
Comprometidos con el Medio Ambiente

y Los Derechos Humanos.

Perfil de la empresa     

SOMOS UNA EMPRESA MEXICANA CON VALORES ECOLÓGICOS Y SOCIALES COMPROMETIDOS CON EL DESARROLLO SUSTENTABLE POR LO QUE NUESTROS PRINCIPIOS RECTORES ESTÁN LA PROTECCIÓN DEL MEDIO AMBIENTE Y EL RESPETO A LOS DERECHOS DE CADA UNO DE NUESTROS COLABORADORES, CLIENTES Y EN GENERAL DE CUALQUIER PERSONA.



Acerca de nosotros


  • SMC y Asociados S.A. de C.V. es una empresa que brinda servicios de proyecto, supervisión, construcción y verificación de calidad implementando un sistema de control de calidad en los procesos de ejecución de los trabajos para la continua mejora de su eficacia con el propósito de conseguir la satisfacción de sus clientes.



MISIÓN:

Aprovechar las oportunidades del mercado y atender satisfactoriamente las necesidades de nuestros clientes de manera competitiva, creativa, gestionando, diseñando, construyendo y controlando proyectos de infraestructura para la mejora del bienestar social.

VISIÓN:

Posicionarnos en el mercado de la construcción como una empresa líder cumpliendo los estándares más altos de Calidad, Seguridad y Medio Ambiente.

VALORES DE LA EMPRESA:

Trabajo en equipo:

Promovemos la interacción, el esfuerzo y la contribución de nuestro personal para el logro de los resultados y la satisfacción de nuestros clientes.

Compromiso:

Trabajamos día a día por satisfacer las necesidades en común, brindando respaldo y seguridad a nuestros clientes, nuestro personal y la sociedad.

Cumplimiento:

Buscamos la satisfacción de nuestros clientes en las distintas etapas de ejecución de los proyectos, retándonos continuamente para alcanzar los máximos niveles de calidad en nuestro servicio.

PARTICULARES DE LA EMPRESA

  • Fortalecer las estrategias y procesos necesarios para el desarrollo de proyectos con los estándares más altos de calidad y eficiencia posible.
  • Brindar a nuestros clientes servicios con valor agregado.
  • Crear un ambiente laboral con respeto y comodidad para el desarrollo eficiente de los trabajadores.
  • Incentivar capacitación constante para nuestro personal.

ESTRATEGIAS DE LA EMPRESA

  • Establecer las estrategias necesarias para la expansión y crecimiento de la empresa en el sector.
  • Definir un plan estratégico de desarrollo y ejecución de los proyectos en particular.
  • Implementar estrategias de innovación para potencializar el desarrollo de la empresa.
  • Realizar juntas de retroalimentación con los colaboradores así como apoyo e incentivos al personal.

Objetivos estratégicos

RERSULTADOS DE LA EMPRESA

  • Crecimiento del número de contratos de la empresa y por lo tanto el número de colaboradores y/o trabajadores.

  • Desarrollo de los Proyectos de acuerdo a lo programado.

Nuestros clientes